首页 > 职位库 > 招聘日常4/5G中高级、工程优化前台（怡利科技发展有限公司）

招聘职位：日常4/5G中高级、工程优化前台

不限

岗位类型： 5G无线网络优化,4G-LTE无线网络优化,DT/CQT测试与分析,实习生/初级网优工程师

工作地点： 乌鲁木齐市,伊宁市,博乐市,阿克苏市

招聘人数： 30　人 薪金水平：面议

招聘类型：不限应届生： 可以接受应届生

性别要求：男年龄要求： 20~35岁

语言要求：不限语言级别：一般

网络要求： 4G-LTE,测试与分析,5G

厂商要求：华为

学历要求：大专经验要求： 3年及以上

发布时间： 2024-12-09 有效日期： 2025-01-08

岗位职责及要求：

（1）测试工程师：独立完成单验测试；

（2）簇优化初级：簇优化测试进行问题分析，输出解决方案，独立完成勘测及报告输出工作，处理天馈接反，弱覆盖、无主导小区、越区覆盖、频繁切换问题、投诉等；

（3）日常初级：具备多种测试软件的操作能力，进行网格、热点、重点场景、高速、高铁、地铁保障测试，掌握 RF 优化流程及方法，能够通过 DT/CQT处理一般用户投诉等；

（4）工程后台中级：熟练掌握网管操作、常用命令使用、指标提取方法、KPI 指标提升、TOP 小区处理、信令流程及异常事件分析能力，了解接入、辅站变更、EPSFB 信令流程，熟悉常用频率、小区参数的规划原则，熟悉无线网络规划、优化流程、互操作等；

（5）日常外场中级：了解信令流程及各类事件，具备测试数据分析、输出测试报告能力，熟悉常用网规参数的含义及调整依据，处理 VIP 投诉，疑难问题分析，给出解决方案等；

（6）日常后台中级：能对网络进行充分评估并给出相关的优化解决建议，熟悉网络覆盖和容量规划、频率、PCI 规划原理，能进行中小网络的频率、PCI 规划，熟悉无线网络规划和优化流程、网络规划的相关参数及调整原则，能对 KPI 进行深入的系统分析并能针对性的优化，具备小网络规划优化项目的管理能力等；

（7）日常后台高级：能在对网络充分评估的基础上对网络进行较全面的合理规划，对网络的长期健康发展给出合理建议，对 KPI 进行深入的系统分析并能针对性的优化网络，提出关键可行的优化解决建议，具备大型网络规划优化项目的技术管理能力，良好的沟通和方案写作能力等；

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怡利科技
怡利科技发展有限公司

所属行业：通信网络优化类
企业性质：国有企业
所在地区：乌鲁木齐市
公司规模：500-1000人

营业执照已认证，可放心应聘

怡利科技发展有限公司成立于1993年5月，是中国通信服务新疆公司全资控股的一家高新技术企业、创新型企业。秉承聚焦客户、开放创新、乙方文化的服务理念，以“信息和媒体运营商的服务商”为市场定位，怡利科技凭借快速响应和高质量交付能力，为客户提供专业化、一体化、差异化的信息网络工程建设、优化与维护、通信信息系统集成及软件产品开发、互联网内容应用等服务，已发展成为覆盖新疆、甘肃、贵州、云南、辐射中亚国家和地区的专业信息网络服务商。我们将坚持以客户领先、运营卓越、资源高效、创新领导为发展目标，致力成为服务于信息网络化的重要力量，成为客户满意、员工信赖、社会认可的优秀企业。详情>>

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