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自我评价：忠实诚信,讲原则，说到做到，决不推卸责任;有自制力，做事情始终坚持有始有终，从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心。

职位目标：我是一个即将毕业的大专生，平日里是家里最大的希望，最大的愿望就是我能学有所成。课余时间我喜欢看说、散文，尤其爱看杂志类的书籍。遇事沉着冷静的我喜欢交朋友，善于与人相处，做事认真，动手能力较强，有恒心，有毅力……我相信自己可以，我知道自己能行！加油！！！职业目标：将来要从事法律服务行业，哪怕从基层开始。

　　职业发展策略：先到最基层的现场锻炼，不断的充实自己，以便自己今后可以更好的后台工作。

　　职业发展路径：走边学习边实践路线，让学习与实践相结合，学以致用。

　　具体路径：前台——后台——网优自由人。

学历：大专

专业：移动通信技术

专业描述：2012年下学期，参加学校组织《中英文演讲比赛》活动，获得中文组二等奖
2012年下学期，参加学校组织《元旦文艺会演》活动，参演小品获得优秀奖

工作描述：一．建光交的目的 使用光交的目地是主要为了提高纤芯的利用率，主配比一般在1：2，例如144芯的光交，主干光缆纤芯在48芯一般较合适，其余留给配线 1.一个光交光缆成端固定缆扣一般8-10个，多了不利于在箱内成端，所以光交选型在144芯左右较适用。 2.144芯光交主干进48芯，收发2芯传业务，可开24条光路。一般企业用户开1-3条光路（一条宽带，一条内部联网，可能有视屏监控安防等等），先期有3-5房企业客户，后期达10户，就可设光交。 3.无规划接入网机房的小区或工业开业区，可设光交。 4.有一定规模的写字楼，可设光交。4.300-500米间主街，可设光交。

主要职责： 外场测试

项目描述：1、室分项目管理交流1、人员配置：后台分析人员、测试人员、排障人员、报告撰写人员。
2、项目开展：日报、周报、月报、阶段性总结报告、专题报告、故障排查等。
3、项目交付：数据、文档、指标等等。
2、室分覆盖质量提升管理技术交流1、按照地市、区县进行最差小区排名，优先解决最差小区。也可以处理问题明显、容易查找并解决的站点小区。
2、优先解决非无线问题导致的问题站点，如电源、设备偷盗、工程进度慢等明显不属于优化所能决定的站点，并及时上报。
3、提前做好第二天所取站点的安排（当然可以做一周的安排），分析站点故障原因，可能出现的问题，提前想好处理思路。提前研读站点系统图，打印或拷贝到电脑中。另一定要联系好代维、有源设备厂家，出发时带好测试设备、相机、驻波仪、互调仪和无源器件。
4、处理站点时定要保留好各种资料，如相片、测试数据等，若该站点问题超出我司能力之外，根据资料做好报告，及时上报，让运营商确实知道此类问题，避免同类问题发生。可以提高后期处理站点的进度。