自我评价：具有丰富的运营商，行业用户市场营销和团队管理经验

职位目标：电信运营商到政府，行业，ICT，智慧城市的耕耘和专注；从市场营销到团队优秀管理者的转变。

学历：本科

专业：农村区域发展

专业描述：专业旨在培养具有掌握多功能农业与农村区域发展理论素养和核心技能，“懂经济、会规划、善管理”的复合型人才，具备在乡村统筹、农业多功能性产业以及农业企业层面进行发展规划、乡村建设与社区营造、休闲创意农业设计、农产品品牌策划与运营的综合能力。

工作描述：
1、公司整体战略规划、经营目标、营销策略等的宣导、落地执行；
2、分公司业绩、合同，回款等目标的设定、分解及目标达成；
3、总部业推活动、激励方案等的宣贯、落地执行；
4、分公司人员专业知识、行业知识、合规信息、销售技巧、产品知识等的培训；
5、分公司各类数据信息的分析、管理（如：业绩、成本、回款，产品，人力等数据信息） ；
6、分公司团队的整体搭建；
7、分公司企业文化建设、团建活动的组织、开展；
8、分公司日常运营的风控及合规管理。

主要职责： 分公司总经理

项目描述：
任青海分公司总经理 1 管理46号员工，9个外包队伍的团队； 2 分公司每年合同额都在2000万以上，当年应收回款率达到78%以上；3 响应公司转型ICT和智慧城市方向，在当地特别是省政府建立了良好的互动关系。

主要职责： 办事处经理

项目描述：任公司吉林办事处经理 1 组建吉林办事处； 2 09年吉林移动项目合同额达到2000万，办事处利润在500万以上，室分无源器件集采市场份额达到99%以上，省采份额达到100%；3 入围吉林移动室分工程，吉林联通室分工程；4 11年经吉林移动客户介绍开拓辽宁移动市场，组建辽宁办事处 5 入围辽宁移动数字直放站项目(合同额1200万)，辽宁联通微型直放站项目和辽宁联通室分工程项目；6 积累了丰富的吉林辽宁运营商客户资源和政府资源

主要职责： 项目经理

项目描述：
任江苏分公司移动项目经理 1 推动移动室分招标到入围； 2 落地集采5台基站放大器产品，进而增加份额，07年销售了100来台，销售业绩12440000，直接利润达到800万以上。08年在集采价掉了一半（原来是每台124420降到60000）的一个月内按上年的集采价把96台的合同签完并且回款了92台，给公司带来了巨大的利润。