工作经历
2023年04月 - 2023年10月
陕西瑞达沣通信技术有限公司
通信网络优化类
网络优化
工作描述：1、负责 5G 驻留比优化提升，根据TOP小区数据分析用户产生的指标，结合用户占用网络资源类型，核查告警，统计5G 时长驻留比，进行互操作参数优化
2、利用5G工参数据，重点筛选出附近有 5G 网络的 4G 高负荷小区下 5G 终端用户，通过调整 4/5G 切换作参数与催促客户加快对 5G 用户的迁移，来实现 5G 驻留比与 5G 登网率的提升。
3、根据高倒流情况，修改波束场景，弱覆盖深度优化，以及高倒流分析来让 5G 用户尽量持续驻留在 5G，提升用户使用 5G 网络的感知
2022年08月 - 2023年02月
西安长河通讯有限责任公司
通信网络优化类
网络优化
工作描述：负责日常优化 KPI 指标，对5G 接通率、掉线率、切换成功率利用不同的 counter 进行具体分析处理，主要对 TOP 小区的优化和处理
对于 RRC、Qos,Flow 等建立失败的原因进行排查，主要给出无线侧，如上下行弱覆盖，干扰，资源分配失败等问题的排查以及处理方法
通过调整参数改善网络环境、提升 KPI指标，减少掉话率、接入失败次数使用 GC、ANR 对全网邻区进行定期的核查，优化邻区关系现网参数的定期核查，针对覆盖场景的优化修改
2022年01月 - 2022年07月
南京嘉环科技有限公司
通信网络优化类
网络优化
工作描述：1.负责 LTE 高负荷小区的功率配置，结合TA针对高负荷小区核查是否存在覆盖问题
2.核查高负荷小区的受干扰情况以及邻区配置， 配置参数是否合理，根据图层软件查看就近的小区并观察负荷现状是否满足负载均衡，结合TA和图层软件， 进行 RF、 调整优化
3.对于主观原因导致的小区高负荷进行均衡分流，利用 MLB 各类参数，重选，切换进行优化
2021年06月 - 2021年11月
浙江八方电信有限公司
通信网络优化类
网络优化
工作描述：1.对前台基本技能进行培训，在外场进行现场扫频开展CQT定点测试工作，对测试数据进行分析和处理，撰写测试报告，并向客户和后台优化工程师上报测试结果，解决网络故障，确保基站、小区运行状态正常，
2.处理日常用户投诉区域，利用鼎立,phu等软件对每个用户投诉地点进行分析
手机已验证
邮箱已验证
意向岗位：5G无线网络优化(普通职位)
工作经验：
3年
期望薪资：面议