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朱先生
简历编号:J87163 更新日期:2014-12-02 浏览次数:2097
意向岗位：技术经理/项目管理(普通职位)
工作经验： 5年
期望薪资：4000元以上
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个人信息
性别：
男
出生年月：
1986-01-22
婚姻状况：
已婚未育
国籍：
中国
户籍：
永州市
民族：
汉族
现居地：
武汉市
职称：
暂无
学历：
本科
专业：
通信类
学校：
北京邮电大学
身高：
173CM
体重：
70Kg
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联系方式
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电话：
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QQ：
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邮箱：
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联系地址：
湖南省永州市冷水滩区河东双洲路81号
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求职意向
意向岗位：
技术经理/项目管理(普通职位)
意向职位：
项目经理、技术总监
期望薪资：
4000元以上
熟悉厂商：
中兴,大唐,其它
熟悉网络：
GSM,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,测试与分析
意向地区：
湖南省
到岗时间：
一个月内
职位目标：
工作中：我的优点是诚实、热情、性格坚毅，抗压能力好，耐压性强，工作上积极主动甚至是疯狂。这么多年来，我一直都是在跟自己作战，准确地说，是和自己的意志战斗。
参与过贵阳TD-2期，湛江TD-3期，武汉TG日常优化，ATU区域内的指标提升。从最开始.
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自我评价
召之即来，来之能战，战之必胜
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工作经验
2013年02月 - 2013年11月
技术经理/项目管理
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工程部
|
通信工程公司
工作描述：
负责区域的一体化代维技术支撑，局方、本公司之间的联系、保证项目正常运转，不出现遗漏的问题以及工作。
安排日常维护工作内容以及工作计划，对每个月的工作进行月报总结、分析，保证工作正常进行
2009年06月 - 2012年11月
2244
|
网规网优部
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通信网络优化类
工作描述：
贵阳项目期间：担任RNC机房负责人，精通大唐设备OMC-R网管软件，熟悉各项参数配置、修改的意义，提高OMC-R网管KPI指标以及路测KPI指标，使其达到挑战值，在工作中书写各种文档报告、制作各种表格、图层。
并书写：投诉处理指导书、23G互操作指导书、空口信令分析指导书。
使得T网KPI提升至挑战值，并且让公司顺利的拿下工程款、续约贵阳T网三期。 其后职位提升至技术总监，监管各个模块的正常优化工作，通过查阅资料、咨询别人解决工作中存在的难题。
湛江项目期间：工作在RNC机房，熟悉中兴OMC-R网管软件，处理TOP最差小区，湛江TD网络是新的网络，从单站验证开始到簇优化至RNC片区优化，使得KPI指标达到移动要求的目标，并且与局方处好关系，保证项目的正常运转，让公司顺利拿下工程款、续约T网四期。
湛江项目期间：担任项目经理，主要负责项目质量，项目计划的进展与实施。从最初的宏站的：单站验证、簇优化、RNC优化至最后的全网优化；
微站的室内优化、外泄控制；机房的重点KPI指标满足基准值、达到挑战值。最终顺利续约下一期合同，为其公司创造财富。
担任项目经理期间：培养新人使其了解网优的知识、概念、使新人掌握网优的基础理论知识、软件使用方法、数据分析方法，与各种人物交流、沟通，协调各种人力资源、物力资源。例如：车辆、塔工、人员的合理分配，保证项目顺利的实施；与公司的财务交流关于项目的资金、税款、发票等各种事宜，以及向部门经理的工作汇报，都使得我愈渐成熟，并能独自承担该项工作。
武汉项目期间：给其新员工、实习生做培训，为其讲解通信的理论知识。
控制该项目的质量，提前发现该项目的问题，并及早的解决问题。
对项目中存在的问题、漏洞结合实际情况，提出合理的整改意见，将项目顺利实施下去。
2008年07月 - 2008年11月
2261
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网络优化部
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通信设备销售类
工作描述：
联通与电信划分资产之时，统计北京联通CG网资产清单，参加过勘站，上站熟悉MOTO机房设备。北京电信CDMA网络的Q0,Q1摸底测试，主要负责DT测试:测试区域为二级道路以上北京4项指标的C网信号覆盖质量，同时也针对部分楼宇均为:大型商场，星级饭店，游乐场进行7项指标CQT测试。
并且熟练使用鼎力、迈为测试软件写测试报告，进行综合分析。
现在主要负责的为大兴，通州，门头沟，房山的CDMA网络用户的日投诉处理，（包含语音、数据、以及3G）现场进行测试，之后进行网优分析，提交测试报告图，以及需要修改参数的工单。
对需要进行优化与调整的区域都有自己独特的见解与分析，并能以实物测试数据、分析报告总结区域问题。对北京机房设备割接之后的设备性能、工参以及之前的MOTO、现在的华为设备都有一定的了解。
熟练使用鼎力、迈为测试软件、熟悉C网、TD网络测试流程，方法，掌握Mapinfor、Google、MAPchina需要进行绘图的网优软件，熟悉北京市各个区域，了解C网在北京的分布现状，包括现如今的EV-DO
2007年11月 - 2007年11月
实习生/初级网优工程师
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优化工程部
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通信系统设备厂商
工作描述：
大四下半期开始在普天实习，工作中主要着重室外DT测试、室分CQT测试，其中着重学习了：3GPP协议、空中无线传输的原理、以及部分基站机房的设备应用。
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项目经验
2010年08月 - 2012年11月
武汉TG网日常优化工作
主要职责：
项目描述：
给其新员工、实习生做培训，为其讲解通信的理论知识。
各种通信设备、测试软件的使用以及常见问题的分析、处理，书写报告的规范、格式。
对项目中存在的问题、漏洞结合实际情况，提出合理的整改意见，将项目顺利实施下去。
配合运营商的工作，保证T网、G网稳定无故障。
对其重要道路、重要场所进行日常测试、监督网络的稳定与正常，ATU区域划分以及各项道路指标、网络指标的提升。
2009年11月 - 2009年11月
湛江T网一期(广东省T网三期)
主要职责：
项目描述：
为湛江项目迈为信通项目经理，制定优化方案、控制优化进度，保证优化成果。
工作地点在RNC机房，处理日常TOP最差小区，使得KPI指标达到挑战值。工作中处理好局方、设备厂家的关系，保证项目的正常运转。
担任项目经理期间：培养新人使其了解网优的知识、概念、使新人掌握网优的基础理论知识、软件使用方法、数据分析方法，与各种人物交流、沟通，协调各种人力资源、物力资源。与公司的财务交流关于项目的资金、税款、发票等各种事宜，以及向部门经理的工作汇报。
项目描述：该项目是以各项KPI指标以基准值为要求，挑战值为目标。
其中：OMC-R指标值必须达到挑战值；
DT测试指标值部分指标必须达到挑战值，其余各项必须达到基准值。
期间担任项目经理，制定工作计划、分阶段、分步骤的完成各项工作步骤，落实方案的监督、实施、管理，保证项目顺利达标。
2008年11月 - 2009年05月
贵阳T网二期
主要职责：
项目描述：
调配工作内容、分配工作任务，碰见技术难题分析其疑难杂症、找出网络存在的问题。
负责的专项包括：2、3无线语音质量优化、2、3G互操作优化、邻区关系专项优化、系统内外干扰排除专项优化。
负责的室外组包括：大唐设备下的RNC各小区的覆盖优化、各小区间的切换带优化、各小区间的干扰优化、各小区的导频信号优化。
熟悉优化流程、精通各个模块需要工作的内容、各个模块输出的文档。
精通前台测试信令流程、熟悉RNC OMC-R统计软件、LDT信令流程，对其RNC重要参数配置、机房信令跟踪均有独到见解。
项目描述：该项目是以KPI指标达到OMC-R网管指标挑战值、DT路测指标达到挑战值为目标。
期间担任技术总监，制定工作计划、落实方案的实施。
2008年09月 - 2008年11月
日常投诉处理
主要职责：
项目描述：
主要负责宣武、崇文、大兴，通州，门头沟，房山的CDMA网络用户的日投诉处理，（包含语音、数据、以及3G的EVDO）现场进行测试，及时处理用户出现的各种问题，之后进行网优分析，以报告的形式反馈给电信客服中心、网监中心等，以及需要修改参数的工单。
2007年11月 - 2008年07月
CG资产盘查
主要职责：
项目描述：
联通与电信划分资产之时，统计北京联通CG网资产清单，将电信C网资产与联通G网资产分开，熟练使用EXCLE表，且参加勘站，进入BTS机房熟悉MOTO机房各个设备模块，了解大致功能。
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教育经历
2004年07月 - 2008年06月
北京邮电大学
学历：
本科
专业：
通信类
专业描述：
大学四年中，共学习36门学科，以平均分数75分以上（修满学分）的优异成绩毕业且拿到学士学位。
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培训经历
2006年11月 - 2007年07月
北京邮电大学、北京联合大学
培训课程：
光纤通信原理、数字通信原理
培训地点：
北京联合大学
获得证书：
光纤数字通信职业资格证书（中级）
详细描述：
北京邮电大学考核，信息产业部核查盖章，颁发资格证书。
2006年11月 - 2007年02月
北京邮电大学、北京联合大学
培训课程：
SDH传输网、程控交换机原理
培训地点：
北京联合大学
获得证书：
程控交换机职业资格证书（中级）
详细描述：
北京邮电大学考核，信息产业部核查盖章，颁发资格证书。
2005年11月 - 2006年03月
北京邮电大学
培训课程：
3G软件开发
培训地点：
北京邮电大学教3教学楼
获得证书：
3G软件开发(初级)
详细描述：
北邮培训、通过考试、得到信息厂业部,北京邮电大学盖章的初级3G软件开发工程师认证。
朱先生
简历编号:J87163
更新时间:2014-12-02
浏览次数:2097
意向岗位：技术经理/项目管理
工作经验： 5年
期望薪资： 4000元以上
个人信息
性别：
男
出生年月：
1986-01-22
婚姻状况：
未婚
国籍：
中国
户籍：
永州市
民族：
汉族
现居地：
武汉市
职称：
暂无
学历：
本科
专业：
通信类
学校：
北京邮电大学
身高：
173CM
体重：
70KG
联系方式
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邮箱已验证
联系地址：
湖南省永州市冷水滩区河东双洲路81号
自我评价
自我评价：
召之即来，来之能战，战之必胜
求职意向
意向岗位：
技术经理/项目管理 ( 普通职位 )
意向职位：
项目经理、技术总监
期望薪资：
4000元以上
熟悉厂商：
中兴,大唐,其它
熟悉网络：
GSM,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,测试与分析
意向地区：
湖南省
到岗时间：
一个月内
职位目标：
工作中：我的优点是诚实、热情、性格坚毅，抗压能力好，耐压性强，工作上积极主动甚至是疯狂。这么多年来，我一直都是在跟自己作战，准确地说，是和自己的意志战斗。
参与过贵阳TD-2期，湛江TD-3期，武汉TG日常优化，ATU区域内的指标提升。从最开始.
教育经历
2004年07月 - 2008年06月
北京邮电大学
学历：
本科
专业：
通信类
专业描述：
大学四年中，共学习36门学科，以平均分数75分以上（修满学分）的优异成绩毕业且拿到学士学位。
培训经历
2006年11月 - 2007年07月
北京邮电大学、北京联合大学
培训课程：
光纤通信原理、数字通信原理
培训地点：
北京联合大学
获得证书：
光纤数字通信职业资格证书（中级）
详细描述：
北京邮电大学考核，信息产业部核查盖章，颁发资格证书。
2006年11月 - 2007年02月
北京邮电大学、北京联合大学
培训课程：
SDH传输网、程控交换机原理
培训地点：
北京联合大学
获得证书：
程控交换机职业资格证书（中级）
详细描述：
北京邮电大学考核，信息产业部核查盖章，颁发资格证书。
2005年11月 - 2006年03月
北京邮电大学
培训课程：
3G软件开发
培训地点：
北京邮电大学教3教学楼
获得证书：
3G软件开发(初级)
详细描述：
北邮培训、通过考试、得到信息厂业部,北京邮电大学盖章的初级3G软件开发工程师认证。
工作经验
2013年02月 - 2013年11月
湖南润迅通信公司
通信工程公司
工程部
工作描述：
负责区域的一体化代维技术支撑，局方、本公司之间的联系、保证项目正常运转，不出现遗漏的问题以及工作。
安排日常维护工作内容以及工作计划，对每个月的工作进行月报总结、分析，保证工作正常进行
2009年06月 - 2012年11月
北京迈为信通科技发展有限公司
通信网络优化类
网规网优部
工作描述：
贵阳项目期间：担任RNC机房负责人，精通大唐设备OMC-R网管软件，熟悉各项参数配置、修改的意义，提高OMC-R网管KPI指标以及路测KPI指标，使其达到挑战值，在工作中书写各种文档报告、制作各种表格、图层。
并书写：投诉处理指导书、23G互操作指导书、空口信令分析指导书。
使得T网KPI提升至挑战值，并且让公司顺利的拿下工程款、续约贵阳T网三期。 其后职位提升至技术总监，监管各个模块的正常优化工作，通过查阅资料、咨询别人解决工作中存在的难题。
湛江项目期间：工作在RNC机房，熟悉中兴OMC-R网管软件，处理TOP最差小区，湛江TD网络是新的网络，从单站验证开始到簇优化至RNC片区优化，使得KPI指标达到移动要求的目标，并且与局方处好关系，保证项目的正常运转，让公司顺利拿下工程款、续约T网四期。
湛江项目期间：担任项目经理，主要负责项目质量，项目计划的进展与实施。从最初的宏站的：单站验证、簇优化、RNC优化至最后的全网优化；
微站的室内优化、外泄控制；机房的重点KPI指标满足基准值、达到挑战值。最终顺利续约下一期合同，为其公司创造财富。
担任项目经理期间：培养新人使其了解网优的知识、概念、使新人掌握网优的基础理论知识、软件使用方法、数据分析方法，与各种人物交流、沟通，协调各种人力资源、物力资源。例如：车辆、塔工、人员的合理分配，保证项目顺利的实施；与公司的财务交流关于项目的资金、税款、发票等各种事宜，以及向部门经理的工作汇报，都使得我愈渐成熟，并能独自承担该项工作。
武汉项目期间：给其新员工、实习生做培训，为其讲解通信的理论知识。
控制该项目的质量，提前发现该项目的问题，并及早的解决问题。
对项目中存在的问题、漏洞结合实际情况，提出合理的整改意见，将项目顺利实施下去。
2008年07月 - 2008年11月
北京联动原创科技有限公司
通信设备销售类
网络优化部
工作描述：
联通与电信划分资产之时，统计北京联通CG网资产清单，参加过勘站，上站熟悉MOTO机房设备。北京电信CDMA网络的Q0,Q1摸底测试，主要负责DT测试:测试区域为二级道路以上北京4项指标的C网信号覆盖质量，同时也针对部分楼宇均为:大型商场，星级饭店，游乐场进行7项指标CQT测试。
并且熟练使用鼎力、迈为测试软件写测试报告，进行综合分析。
现在主要负责的为大兴，通州，门头沟，房山的CDMA网络用户的日投诉处理，（包含语音、数据、以及3G）现场进行测试，之后进行网优分析，提交测试报告图，以及需要修改参数的工单。
对需要进行优化与调整的区域都有自己独特的见解与分析，并能以实物测试数据、分析报告总结区域问题。对北京机房设备割接之后的设备性能、工参以及之前的MOTO、现在的华为设备都有一定的了解。
熟练使用鼎力、迈为测试软件、熟悉C网、TD网络测试流程，方法，掌握Mapinfor、Google、MAPchina需要进行绘图的网优软件，熟悉北京市各个区域，了解C网在北京的分布现状，包括现如今的EV-DO
2007年11月 - 2007年11月
中国普天信息产业北京普天规划设计院
通信系统设备厂商
优化工程部
工作描述：
大四下半期开始在普天实习，工作中主要着重室外DT测试、室分CQT测试，其中着重学习了：3GPP协议、空中无线传输的原理、以及部分基站机房的设备应用。
项目经历
2010年08月 - 2012年11月
武汉TG网日常优化工作
,34,
,17,
主要职责：
暂无
项目描述：
给其新员工、实习生做培训，为其讲解通信的理论知识。
各种通信设备、测试软件的使用以及常见问题的分析、处理，书写报告的规范、格式。
对项目中存在的问题、漏洞结合实际情况，提出合理的整改意见，将项目顺利实施下去。
配合运营商的工作，保证T网、G网稳定无故障。
对其重要道路、重要场所进行日常测试、监督网络的稳定与正常，ATU区域划分以及各项道路指标、网络指标的提升。
2009年11月 - 2009年11月
湛江T网一期(广东省T网三期)
,26,
,20,
主要职责：
暂无
项目描述：
为湛江项目迈为信通项目经理，制定优化方案、控制优化进度，保证优化成果。
工作地点在RNC机房，处理日常TOP最差小区，使得KPI指标达到挑战值。工作中处理好局方、设备厂家的关系，保证项目的正常运转。
担任项目经理期间：培养新人使其了解网优的知识、概念、使新人掌握网优的基础理论知识、软件使用方法、数据分析方法，与各种人物交流、沟通，协调各种人力资源、物力资源。与公司的财务交流关于项目的资金、税款、发票等各种事宜，以及向部门经理的工作汇报。
项目描述：该项目是以各项KPI指标以基准值为要求，挑战值为目标。
其中：OMC-R指标值必须达到挑战值；
DT测试指标值部分指标必须达到挑战值，其余各项必须达到基准值。
期间担任项目经理，制定工作计划、分阶段、分步骤的完成各项工作步骤，落实方案的监督、实施、管理，保证项目顺利达标。
2008年11月 - 2009年05月
贵阳T网二期
,29,
,20,
主要职责：
暂无
项目描述：
调配工作内容、分配工作任务，碰见技术难题分析其疑难杂症、找出网络存在的问题。
负责的专项包括：2、3无线语音质量优化、2、3G互操作优化、邻区关系专项优化、系统内外干扰排除专项优化。
负责的室外组包括：大唐设备下的RNC各小区的覆盖优化、各小区间的切换带优化、各小区间的干扰优化、各小区的导频信号优化。
熟悉优化流程、精通各个模块需要工作的内容、各个模块输出的文档。
精通前台测试信令流程、熟悉RNC OMC-R统计软件、LDT信令流程，对其RNC重要参数配置、机房信令跟踪均有独到见解。
项目描述：该项目是以KPI指标达到OMC-R网管指标挑战值、DT路测指标达到挑战值为目标。
期间担任技术总监，制定工作计划、落实方案的实施。
2008年09月 - 2008年11月
日常投诉处理
,34,
,19,
主要职责：
暂无
项目描述：
主要负责宣武、崇文、大兴，通州，门头沟，房山的CDMA网络用户的日投诉处理，（包含语音、数据、以及3G的EVDO）现场进行测试，及时处理用户出现的各种问题，之后进行网优分析，以报告的形式反馈给电信客服中心、网监中心等，以及需要修改参数的工单。
2007年11月 - 2008年07月
CG资产盘查
,34,
,19,
主要职责：
暂无
项目描述：
联通与电信划分资产之时，统计北京联通CG网资产清单，将电信C网资产与联通G网资产分开，熟练使用EXCLE表，且参加勘站，进入BTS机房熟悉MOTO机房各个设备模块，了解大致功能。
意向岗位：技术经理/项目管理
工作经验：
5年
期望薪资：
4000元以上
手机已验证
QQ：
***********
邮箱已验证
联系地址：湖南省永州市冷水滩区河东双洲路81号
意向岗位：技术经理/项目管理(普通职位)
工作经验：
5年
期望薪资：4000元以上