一、为加强大中（职）专毕业生就业安置工作，根据国家人事部《人发[1996]5号》和津人调〈96〉3号文件精神，结合本市情况制定本实施办法。
二、本办法适用于取得国家承认的大中（职）专以上学历，毕业后国家不负责分配工作的非在职毕业生（以下简称毕业生）。
三、毕业生毕业前一个月，由有关院校毕业生名册及其入学时市计委、教委下达的招生计划与招办批准的名册报送市人才服务中心。经市人事局审核后，市人才服务中心向各院校发给人事部统一制发的《国家不包分配大专以上毕业生择业推荐表》。毕业生凭《推荐表》自主择业。
四、毕业生可通过多种渠道寻求就业机会，可从事技术、管理工作、也可从事其它岗位工作。
五、毕业生落实单位并由接收单位在《推荐表》签章后，持《推荐表》、毕业证、户口册到市人才服务中心办理就业手续。毕业生持《天津市人事局毕业生就业报到证》到单位报到。
六、党政机关、全民所有制事业单位接收毕业生必须在编制（定员）内，有市人事局批准的招人计划指标。党政机关录用的毕业生须持市人事局颁发的《天津市公务员录用资格证书》按上述第五条办理《报到证》。报到后，由所在机关按照市委组织部、市人事局津人录[1996]1号文件规定办理审批公务员手续。
七、毕业生应聘到非全民所有制单位的，其档案按照市委组织部、市人事局津人[1990]35号文件规定的范围由聘用单位委托市人才服务中心或区、县政府人事部门所属的人才服务机构保管。上述机构负责办理见习期满后的转正定级手续，计算连续工龄及职称评定、开具各类证明、出国政审以及建立养老保险社会统筹档案。
八、在津学习的外省市籍大中（职）专毕业生，毕业后凭市人事局出具的《推荐表》回入学前所在居住地，按当地有关规定办理；在外省市学习的天津籍大中（职）专毕业生，毕业后凭当地人事部门的《报到证》按本办法办理在津就业手续。
九、应届毕业生当年未找到接收单位的，由学校将学生档案转至市人才服务中心统一管理，保留五年择业资格。
十、毕业生的见习转正等事项按国家有关规定执行。
十一、各级人事部门在毕业生择业管理过程中，应严格遵守纪律，严禁弄虚作假。对违犯纪律，负有主要责任的领导和直接责任人员，要给予批评教育或必要的行政处分。
十二、本办法由天津市人事局负责解释。