专业调查机构麦可思的一项大学生最佳雇主的调查显示,大型国企和大型外企成为2010届大学毕业生当前最理想的雇主,其中国移动排名榜首,排在其后的为中石油、微软、国家电网、IBM等企业。
调查发现,当前毕业生在雇主类型期待上理想与现实落差大:2010届毕业生期望去外企/合资企业、政府机构/科研事业单位的比例最高(均为28%),但截至4月底已签约本科毕业生与两类雇主签约的比例分别仅为15%和13%,高职则为16%和12%。民企仍是吸纳大学生的主力,已签约本科和高职毕业生分别有44%和47%签约民企,但希望进入民企的未签约毕业生仅为14%。而参考麦可思最新完成的全国2009届大学毕业生调查结果,2009届大学毕业生半年后在民企工作的比例约为54%,比当前2010届大学毕业生签约民企的比例高出近10个百分点;大部分期待与现实不符的未签约毕业生将“被迫”降低雇主类型期待、进入民企以实现就业。
调查显示2010届大学毕业生4月签约率(49%) 与签约月薪(2283元)继续上升,较2009届同期签约率(39%)与签约月薪(1899元)增长显著。调查显示,截至
截至4月底签约率较高的主要为工科类专业,其中本科主要签约于国企,高职高专主要签约于民企。截至
从行业来看,当前四成以上的2010届毕业生签约于制造业、电信及电子信息服务业、建筑业三大行业,其中近半就业于上述行业的民企。
在调查覆盖的教育省中,当前2010届毕业生签约民企比例最高的为民营经济发展较好的浙江,本科和高职分别达54%、63%;签约国企比例最高的本科为辽宁(41%),高职为山西(35%);签约政府机构/科研事业单位比例最高的本科和高职均为云南,分别为24%、20%,签约外企/合资企业比例排在前列的为上海、江苏和广东等经济相对发达的沿海省市,其中最高的本科为上海(26%),高职为上海及江苏(均为23%)。