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有两年以上后台经验的就可以

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省份地市制式厂家运营商（移动、联通、电信）项目性质（工程、日常、专项）级别所需人数项目时长到位时间紧急程度备注（任职资格和工作内容等）广西崇左LTE华为移动日常中级12年一周内高日常外场，具备45G路测数据分析能力，指标统计，问题点分析优化，沟通汇报能力强，学习态度好，有上进心，有集采认证、华为认证者优先考虑需有专科或以上毕业证书，简历命名:姓名+意向地+期望值+到岗时间+所持认证。

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岗位职责：1、主要负责后台网管操作4/5G的扩减容、告警问题分析处理、应急保障支撑等工作；2、独立完成所负责专业的生产任务工单及其表格、报告反馈；3、完成专业安排的其他相关工作。岗位要求：1、大专以上学历，通信、电子信息工程、计算机等理工科类专业；2、3年以上优化相关工作经验；3、熟悉华为网管操作；4、有移动L2/L3认证优先。

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1、负责移动华为通信设备(5G、LTE)的硬件安装和硬件督导工作。 2、负责对基站侧的硬件质量核查,熟悉基站侧硬件质量标准;按要求输出基站侧的工作文档及相关记录;参与技术技术方案的编制,并形成指导工程实施的依据。 3、负责对华为所需资源的核查，进行拆闲补忙，评估减扩容小区，华为5G/4G设备的开通及测试。4、负责网管性能指标分析，处理性能问题点，配合完成相关参数的调整。5、性能工单优化处理。

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1.核心网相关需求，协助无线优化项目经理进行网络质量、投诉等预警分析；2.主要端到端语音质量、数据质量（偏向核心网的数据核查）。3.级别：高级     volte和EPC

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**华为设备，长期项目，技术面试后确定待遇，有相关经验的优先录取；**一经录取，六险一金、年终奖、各种福利补贴少不了，欢迎大家应聘；**发邮件时，请标明：意向地、意向岗位、大概到岗时间、大概期望薪资；为了更快有效安排面试，请一定标明  意向地点、意向岗位；

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岗位职责：1、完成客户分配小区扩容、分裂、退网等数据制作。2、处理告警、协调license。3、核查每日激活小区参数，邻区，干扰。4、基站升级。任职要求：1、熟悉华为网管使用，熟悉4、5G网络无线网络结构，了解4、5G等基本知识。2、具备清晰优化思路和较强的问题处理能力。

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工作内容： 具有LTE\5G无线通信知识体系，熟悉VoLTE\EPSFB\VoNR语音通话信令及物理层架构； 有独立分析语音端到端信令能力，具备较强的数据处理能力，包括SQL数据库取数脚本撰写能力、超千万行数据分析分析能力； 能够熟练应用福建移动网优数据淘模块； 具备较强的文档、PPT的撰写能力。岗位要求： 语音优化高级； 信令级别分析； 大量数据处理； 数据库应用； 

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北京电旗江西1月份诚聘：电信和联通一张网项目，诚聘初中高级36人，地点抚州、吉安、鹰潭、赣州。1、高级6名：要求有专项优化经验，能独立完成汇报，具备良好的沟通能力，熟悉电信网络、电联共享一张网相关工作，熟悉5G参数优化/5G质差和语音优化/4G三大指标优化/VOLTE优化/投诉等指标优化优先。网优至少5年以上。2、中级12名：熟悉华为4/5G网管，能独立对常规参数核查及修改。能独立分析问题、输出方案和撰写报告；或会单验、勘测、簇优化，熟练使用PHU、GC平台；或能独立完成网格测试及优化，并能输出报告；能与客户沟通顺畅。网优至少4.

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岗位职责：处理理集中优化投诉工单，核查审核投诉工单质检，对接客户电话回访。任职要求：有一定后台优化经验，可以指导前台优化进行优化调整给出合理意见。

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任职资格：具备与客户良好的沟通能力，可独立完成客户与项目组交代的任务，优化思路清晰

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熟悉华为设备，对日常指标优化较为熟悉，思路清晰

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实习生 实习生 对基础的网络原理有一定的掌握   其他优化能力无要求

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1、拥有两年以上IP承载网/传输网/4、5G无线维护优化经验；2、熟悉移动通信网络技术架构和原理，具有一定大数据分析处理能力，能独立分析数据，挖掘痛点，输出分析报表。熟悉python数据挖掘、HIVE、pyspark者优先3、能独立对接客户，参与调研、流程梳理、整理文档，并指出优化方向。4、有PPT、总结报告、技术方案者优先。

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要求：1、岗位是4G和5G测试工程师，主要负责新开站点单验、日常拉网数据分析、相应报告输出以及RF优化；2、主要服务对象为电信运营商；3、服从公司安排，适应出差；4、有相关电信协优经验者优先！5、因工作需要，需自带笔记本电脑；6、持有中兴中级认证；

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要求：1、岗位是4G和5G测试工程师，主要负责新开站点单验、日常拉网数据分析、相应报告输出以及RF优化；2、主要服务对象为电信运营商；3、服从公司安排，适应出差；4、有相关鼎力设备测试经验者优先！5、因工作需要，需自带笔记本电脑；

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要求：1、岗位是4G和5G测试工程师，主要负责新开站点单验、日常拉网数据分析、相应报告输出以及RF优化；2、有相关鼎力设备测试经验者优先！3、因工作需要，需自带笔记本电脑；

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技能要求：具有一定的分析、沟通协调能力；心态乐观积极，抗压能力强，具有高度的责任感和执行力。5年以上LTE或NR网络优化经验。岗位职责：1、负责网络性能提升、系统分析和优化方案制定、日常指标管理等工作；2，独立对无线网络进行优化、数据分析、输出网络优化报告、网络整改措施、网络调整方案等；3、熟练操作华为网管，有一定的外场优化和规划技能；4、长期稳定项目，欢迎想定居南昌的同事加入。

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电旗江西聘后台高级多名:鹰潭移动和电信，熟悉5G参数优化/5G质差和语音优化/4G三大指标优化/VOLTE优化/投诉等指标优化优先。hu.shan@eflagcomm.com,简历命名:姓名+意向地+期望值+到岗时间+所持认证,均需大专学历,微信hs_20130401备注网优-姓名

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1、室分验收测试、MR弱覆盖测试。2、能独立进行DT&CQT测试，针对弱覆盖等问题点，提出合理的优化措施。3、能独立处理投诉，针对问题点，能提出合理的优化措施，并且能安抚客户。4、工作认真、积极、踏实，具有良好的责任心。

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1、3年工作以上经验2、熟悉中兴或者华为网管，能处理常见的接通、掉话等TOP小区优化3、包住宿

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1、负责三明建宁区域投诉信息收集、分析、与客户沟通；2、现场投诉处理、网格测试分析。3、测试分析网络中的问题，提出有效的解决方案；任职资格：1、计算机、电子、通信等相关专业专科及以上学历；2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等各类办公软件；3、三明建宁本地人员优先；4、可实习生，应届生；

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四川资阳移动诺基亚5G优化中级1人项目周期：1年以上要求：1、2年以上外场经验，2、5G测试、投诉问题点和工单分析解决，3、簇优化分析及报告撰写。

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1、外场优化专家，对45G信令流程熟悉，外场各类场景优化方案、保障方案精通；2、沟通能力、抗压能力强，能够独立完成客户、合作方沟通，拉通外场、系统优化、客户及项目组联合优化，推动方案落地；3、各类场景保障、重大活动保障经验丰富，具备牵头场景保障优化能力；4、遵守IMC管理规定，熟悉网络安全、合规要求等。5、具体待遇根据面试情况面议。6、学历要求全日制大专及以上。

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1.吃苦耐劳，态度端正，服从项目安排2.具备良好的沟通能力及语言表达能力3.独立完成客户要求的各类测试任务，并能现场发现处理测试中遇到的问题4.能够及时高效的输出各类工作文档5、熟悉诺基亚设备优先

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岗位职责：1、负责4G、5G网络优化；2、参数优化、性能提升、系统分析和优化方案制定、与客户日常沟通；3、协调和指导其他网优人员跟进工作进度，保证工作质量。任职要求：1、熟悉华为网管使用，熟悉4、5G网络优化，了解4、5G等基本知识。2、具备清晰优化思路和较强的参数优化、性能提升、系统分析和优化方案制定、材料输出能力，擅长与客户日常沟通。3、有质差小区、VOLTE劣化小区处理经验，能输出对应的解决方案。

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岗位要求：   1.通信研究院优化后台相关，负责工程技术开通，后台优化参数测试调整   2.精通信令流程，熟悉4/5G相关产品的维护、优化以及后台相关事宜。任职要求：   1. 专科及以上学历   2. 专业为通信工程，计算机，软件工程等优先   3. 熟悉信令流程，熟悉4/5G相关产品的维护以及优化后台相关事宜，熟悉华为、中兴、大唐、诺基亚厂商的设备。   4. 较强的快速反应能力和分析解决问题的能力   5. 较强的团队合作，学习和创新能力

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具备5年以上中兴或者爱立信设备优化经验，熟悉4&5G KPI体系，具备4&5G互操作策略方案制定，熟悉5G分流比、覆盖优化以及权值优化同时具备报告输出以及汇报能力；具备相关高级认证优先，面试后随时到岗

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高级需求4人：要求通信工作5年及5年以上经验，有专项优化经验，能独立完成汇报，具备良好的沟通能力，有华为高级认证者优先。中级需求8人：要求通信工作3年及3年以上经验，熟悉外场优化，熟悉外场测试界面，熟悉常用的测量项，熟悉常用信令信息，有异常事件分析能力，以及报告输出能力;有华为中级认证者优先。初级需求10人；要求：通信工作1年及1年以上的经验，熟悉外场测试流程，有华为认证者优先。

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**为了更快安排面试，请标明：意向地、意向岗位、认证情况、大概到岗时间；**华为设备，长期项目，技术面试后确定待遇，有相关经验的优先录取；**一经录取，六险一金、年终奖、各种福利补贴少不了，欢迎大家应聘；