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1.       负责诺基亚无线网络优化工作，有丰富的LTE优化经验；2.       负责开展45G资源拆闲补忙、负荷均衡、高流量协同优化、深度覆盖协同优化、速率提升、5G驻留比提升、满意度提升等专项优化工作；3.       负责参数检查，网络质量分析，网络质量监测；4.       熟悉统计指标的计算方法和话务统计的分析方法，能够根据话务统计的变化情况分析出网络存在的各种问题；l   任职要求：1.       3年及以上网优工作经验，以.

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云南联通专项优化（德宏、玉溪、红河、文山）专项内容：主要针对去年区县乡镇测试的问题点进行优化调整与解决；高级需求8人：要求通信工作5年及5年以上经验，有专项优化经验，能独立完成汇报，具备良好的沟通能力，有华为高级认证者优先。中级需求4人：要求通信工作3年及3年以上经验，熟悉外场优化，熟悉外场测试界面，熟悉常用的测量项，熟悉常用信令信息，有异常事件分析能力，以及报告输出能力;有华为中级认证者优先。初级需求12人；要求：通信工作1年及1年以上的经验，熟悉外场测试流程，有华为认证者优先。

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新疆日常需求高级工程师2名：1、工作地点：乌鲁木齐、塔城；2、通信、电子、计算机类相关专业，大专及以上学历；3、熟悉网络信令及各指标优化思路，能独立完成优化方案制定及审核，具备独立完成报告输出能力；4、服从项目安排及管理，面试通过后立即到岗；有意者请投递简历联系。

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基础优化（负责高干扰小区、弱覆盖重叠覆盖等问题优化）高级 1名  

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1、有扎实的4/5G网络理论基础；2、具有从全局宏观角度对全省网络进行网格/场景化质量画像能力，具有开展业务质量专题画像能力，能提出网络质量提升合理建议；3、能定期输出质量地图分析报告：包括客户体验、网络感知、网络质量以及网络基础等深入洞察分析，动态评估网络并输出不同场景的网络质量评估报告以及解决方案建议；4、能定期开展专题分析，形成重要专项分析报告，协助开展经营分析等工作5、具体大数据处理能力或python编程能力；6、有良好的沟通能力和主动性；

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1、有扎实的4/5G网络理论基础；2、具有丰富覆盖类、网络结构整治类的优化经验；3、能牵头制定全省大规模的网络结构整治优化策略，对网络结构优化独特见解；4、具体大数据处理能力或python编程能力；5、有良好的沟通能力和主动性；

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1、有扎实的4/5G网络理论基础；2、具有开展语音业务、数据业务等感知网络质量评估能力，挖掘网络短板能力，能从多维数据联动分析短板问题影响因素的能力；3、能牵头制定全省优化策略，有丰富的网络优化经验；4、具体大数据处理能力或python编程能力；5、有良好的沟通能力和主动性；

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1、有扎实的4/5G网络理论基础；2、具有覆盖/容量/干扰维度开展网络质量评估能力，挖掘网络短板能力，能从多维数据联动分析短板问题影响因素的能力；3、能牵头制定全省大规模的网络演进制定频段重耕计划及业务迁移策略，有丰富的网络优化经验；4、具体大数据处理能力或python编程能力；5、有良好的沟通能力和主动性；

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北京电旗急聘：广东中兴高端项目新增需求中兴后台中高级：具体要求：1、硬性条件：专科/本科毕业至少5年以上经验；2、有丰富的移动4/5G网络优化经验，熟悉中兴设备后台；3、报告能力较强，PPT&word报告，会编程优先。 hu.shan@eflagcomm.com，简历命名:姓名+意向地+期望值+到岗时间+所持认证，需持有大专毕业证书，

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1、有扎实的4/5G网络理论基础；2、具有丰富的4/5G网络优化和网络规划经验；3、具有能对网络质量提升方案提出合理建议能力，提炼优化方法论和编制指导书；4、具体大数据处理能力或python编程能力；5、有良好的沟通能力和主动性；

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1、数据分析能力强，能够协助处理各类成本核算，数据分析；2、良好的文字输出能力，能够协助输出汇报材料；3、具有运营商项目管理经验，对运营商项目从立项到结尾全流程的成本结算有概念；4、对无线网优维知识有一定了解，清楚各项优维工作对应的项目内容；

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岗位职责：1、华为设备45G优化工作经验2、联通345G网络均有所接触3、指导联通在5G共建共享（电信主建）网络优化方面开展工作；工作地点：宁夏银川项目周期：1年

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中高级5G优化工程师任职要求：1、有不低于2年的爱立信设备优化经验， 5G专业有过LTE优化经验的优选；2、能独立进行测试操作、LOG分析，熟悉后台指标提取，网管操作，熟悉基本优化工具的使用；3、测试分析人员必须知道层三信令流程，未接通、掉话的分析思路；后台人员要熟悉网管操作、基本参数修改、告警查询、基本KPI优化方法和思路；4、有过测试优化或KPI优化项目经历，在项目中能独立完成一项重要工作； 5、熟悉外场射频优化及设备元器件性能的人员优先； 6、有一定交流能力，踏实肯干，性格良好，年龄最好在36岁以下 •.

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招聘区域：石嘴山招聘岗位: 5GRF优化工程师招聘数量: 2名  岗位要求:熟悉RF优化流程，能独立熟练进行投诉处理工作，。1、石嘴山市日常优化4/5G RF优化工程师2名：负责投诉处理，网格优化。岗位要求：需有华为中级认证，要求需有责任心，服从项目管理，听从项目安排。

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1、具备网格测试优化调整能力，独立完成外场测试优化工作；2、具备较好的沟通能力，能完场投诉现场沟通测试优化；3、熟练使用测试软件机办公软件，完成测试报告输出；

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要求具备真实专家级水平，本科学历提供住宿，交社保，薪资15k-6k

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中高级后台工程师1名，主要做45G协同满意度指标优化，投诉处理，材料撰写工作

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1、从事通信行业工作5年；2、愿意长期在广东省工作（2年以上）；3、有综合型的问题处理能力。

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1、有扎实的4/5G网络理论基础；2、具有丰富的三费支撑工作经验；3、具体大数据处理能力或python编程能力；4、有良好的沟通能力和主动性；

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无线网优高级人员5年以上2/4/5G后台KPI优化经验，熟悉华为/诺基亚/爱立信设备后台参数配置、feture功能，熟悉各类指标统计counter，能熟练操作华为/诺基亚/爱立信后台网管平台，完成各类参数的优化修改；熟悉厂家设备告警处理流程，有网络翻频，异频组网，MIMO优化等项目经验，能独立完成网络性能指标评估报告并给出相应的解决方案，协调沟通能力强；制定保障方案，具备处理紧急故障能力、输出相关保障总结报告等；有华为/诺基亚/爱立信厂家网优高级认证证书；无线网优中级人员3年以上2/4/5G后台KPI优化经验。1.能熟练操作华为（诺基亚/爱.

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有两年以上后台经验的就可以

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任职要求：1.5年以上2/4/5G后台KPI优化经验，熟悉华为/诺基亚/爱立信设备后台参数配置、feture功能，熟悉各类指标统计counter，能熟练操作华为/诺基亚/爱立信后台网管平台，完成各类参数的优化修改；2.熟悉厂家设备告警处理流程，有网络翻频，异频组网，MIMO优化等项目经验，能独立完成网络性能指标评估报告并给出相应的解决方案，协调沟通能力强；3.制定保障方案，具备处理紧急故障能力、输出相关保障总结报告等；4.有华为/诺基亚/爱立信厂家网优高级认证证书；

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熟悉诺基亚开站流程，具备诺基亚RAN相关认证优先

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测试工程师：1、沟通能力良好，责任心强。2、熟练使用华为PHU，能简单分析处理测试中常见的问题，具备简单报告输出能力。具备华为认证者优先。

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物联网TOB专项1、具备5G高级能力；2、具备时延分析优化经验；3、具备系统优化能力兼顾外场优化能力；4、具备华为有效高级认证；

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1、无线网优或规划相关工作3年以上；2、熟练掌握移动网络4/5G通信原理和日常优化工作流程；3、对厂家通信设备熟悉如AAU、RRU、天线等（最好是华为）；4、熟悉无线规划流程，会看图纸和设计方案（偏室分）；5、优化思路和方法熟悉，具备较好的优化和排障能力；6、办公软件和常用优化软件平台操作熟练；7、具备较好客户沟通能力；8、具备移动L2证书。

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1、网络优化工作4年以上，有中兴高级认证，有NR优化经验优先；2、具有丰富的前后台问题分析经验；3、精通各种无线网络故障的定位方法，能够分析出出现的问题并能够进行定位及作出相应的处理建议；4、能够针对部分网络KPI指标，提出自己的优化思路

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无线网络优化工程师，主要负责4/5G新开站点的单验测试，单验报告输出，簇优化相关工作。

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本次招聘实习生及4/5G单验工程师

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会信令分析，会问题分析，会报告输出，EHS，沟通汇报，联合后台参数调整；待遇从优，能尽快到位