招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
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网优工程师(初级) | 怡利科技发展有限公司 | 5人 | 大专 | 不限 | 2024-12-24 |
工作地点:
贵州省 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 工作内容:1、监测网络性能指标,及时发现并解决网络问题。2、进行网络优化调整,提高网络质量和用户体验。3、开展专项优化工作,如高铁专网优化、室内分布系统优化等。4、收集和分析网络数据,为网络优化提供决策依据。5、为客户提供技术支持,解答客户关于网络问题的咨询。岗位要求:1、1年工作经验以上。2、熟悉投诉回访流程。3、具备弱覆盖,质差,高负荷等常识判断能力。4、具备EXCEL熟悉整理,函数使用能力。5、具备华为初级以上认证。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
中高级网优工程师 | 西安长河通讯有限责任公司 | 2人 | 不限 | 不限 | 2024-12-24 |
工作地点:
临夏回族自治州,甘南藏族自治州 网络厂商: 4G-LTE,GSM,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、5年以上后台优化经验,熟悉456常见参数含义,熟悉华为网管操作,具备一定的45G差小区分析经验,语音分析能力,VIP投诉处理经验;2、有LTE/NR中高级认证,移动L2/L3认证优先;3、有丰富的写PPT、Word短板分析能力。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
4/5G高级优化后台 | 重庆信科通信工程有限公司 | 8人 | 不限 | 不限 | 2024-12-24 |
工作地点:
西安市 网络厂商: 5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐 薪资待遇: 8000~15000/元 职位描述: 1、具有4G/5G系统优化高级能力和华为经验,具备华为高级认证优先2、对4、5G专项优化分析整体优化思路;volte、语音优化、驻留比及分流比优化,熟悉4、5G优化工作内容,完成考核指标;3、牵头项目KPI考核要求,完成部署的指标提升等工作;4、有PPT、总结报告输出经验,
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
4/5G网优初级 | 重庆信科通信工程有限公司 | 10人 | 大专 | 不限 | 2024-12-24 |
工作地点:
九江市,上饶市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚,大唐 薪资待遇: 3000~5000/元 职位描述: 1、熟悉DT/CQT测试、熟悉中DT/CQT测试技术规范,能根据不同测试目标和目的,制定测试路线,确保测试数据的科学性、准确性和完备性,能对路测数据进行详细分析和报告制作。 2、能根据路测现场情况对基站或天馈故障进行简单的问题定位。 3、具备无线语音覆盖和质量基础(导频污染、接入、切换和保持性能)优化能力,能够根据路测数据作出合理RF调整方案、邻区优化等。 4、能够及时处理现场投诉,具备基本的技术解答能力。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
高级外场 | 重庆信科通信工程有限公司 | 12人 | 大专 | 不限 | 2024-12-24 |
工作地点:
西安市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,CDMA/EVDO,TD-SCDMA,WLAN,测试与分析,5G 华为,中兴 薪资待遇: 8000~10000/元 职位描述: 1、五年以上通信行业工作经验,前台优化经验不少于3年。2、根据前台测试LOG,独立进行覆盖、质差、语音、速率分析工作,方案输出能力强3、报告输出能力强,能独立进行问题点、Cluster级别优化报告输出:4、熟练使用Assistant、Probe等前台测试分析工具。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
贵州招聘华为外场/前台工程师 | 锦华技术(兰州)有限公司 | 5人 | 不限 | 不限 | 2024-12-24 |
工作地点:
贵阳市,六盘水市,铜仁地区,黔南布依族苗族自治州,毕节地区 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、要求3年以上华为单验经验2、熟悉华为单验流程,能处理单验过程中基本问题3、会基本的覆盖分析
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
云南昭通项目 | 重庆信科通信工程有限公司 | 6人 | 不限 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
昭通市 网络厂商: 4G-LTE,测试与分析,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 云南昭通移动&电信日常专项项目:外场中级:具备投诉、网格、报告输出,问题分析解决能力外场初级:具备投诉、网格、报告输出,问题分析解决能力移动系统中级:具备VOLTE和VONR指标优化能力电信系统中级:基本KPI处理能力系统高级:劣化小区处理能力(低接通、掉线、高负荷、四超、)、5G分流比驻留比优化
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
华为分组网ATN/STN工程师 | 重庆信科通信工程有限公司 | 1人 | 不限 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
昆明市 网络厂商: 其它 华为 薪资待遇: 5000~8000/元 职位描述: 负责昭通、曲靖、文山、红河电信&联通华为IPRAN产品项目集中交付,包含ATN/STN A、B设备(905、910、950、980、CX600-X3、CX600-X8、CX600-X16)的调试入网、业务配置、软件版本升级、设备替换、环网调整等日常操作。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
文山电信系统中高级 | 重庆信科通信工程有限公司 | 3人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
文山壮族苗族自治州 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 6000~12000/元 职位描述: 文山电信协优项目系统中级需求2名工作内容:1、由于是长期项目,需求应聘者具有一定的稳定性,时间周期最少一年;2、负责系统指标优化,例如TOP小区处理,接通掉线处理,5G高倒流等常规优化指标项处理技能。3、熟悉PRS及网管数据提取及整理。4、熟悉覆盖类、容量类专题优化。5、具备常见的网规网优规划设计及审批工作。系统高级需求1名工作内容:1、牵头文山网优整体工作,沟通能力较强。2、能够根据目前网络短板进行客户推动解决工作。3、熟悉各类方案审核,例如覆盖类方案、容量类方案、TOP小区处理方案。4、具备一定的汇报能力,能输出.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
昭通日常项目系统中高级 | 重庆信科通信工程有限公司 | 5人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
昭通市,昆明市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、日常优化统筹能力;2、4/5G指标优化思路清晰,能处理4/5G指标类问题;3、短板指标优化提升,指标监控、TOP小区分析,报告输出能力强;4、负责区县的4/5G质差小区优化压降以及优化跟踪5、高负荷优化,对负责区县现网超忙小区进行动态分析(月度),输出优化方案(扩容、5G建设、补点分流等)
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
网优工程师(华为高级) | 怡利科技发展有限公司 | 5人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
贵阳市,毕节地区 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 10000~15000/元 职位描述: 招聘要求1、专业要求:具有华为高级认证。计算机科学技术、软件工程、通信工程等相关专业2、职位要求:①具备良好后台指标处理能力,。②具备较好的沟通和团队协作能力,能够与客户及团队有效沟通并解决问题。③具备良好的学习能力,能快速适应项目工作环境。---建议人员有联通项目经验,便于快速上手适应。④熟悉45G网络技术及问题处理思路并输出方案像客户汇报。⑤熟悉Mapinfo、GC平台。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
联通日常优化4/5G中级 | 怡利科技发展有限公司 | 5人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
贵州省 网络厂商: 5G 华为 薪资待遇: 0~0/元 职位描述: 招聘要求1、专业要求:计算机科学技术、软件工程、通信工程等相关专业2、职位要求:①具备良好后台指标处理能力。②具备较好的沟通和团队协作能力,能够与客户及团队有效沟通并解决问题。③具备良好的学习能力,能快速适应项目工作环境。---建议人员有电信项目经验,便于快速上手适应。④熟悉45G网络技术及问题处理思路。⑤熟悉Mapinfo、GC
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
贵阳电信IMC | 怡利科技发展有限公司 | 1人 | 本科 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
贵阳市 网络厂商: 4G-LTE 华为 薪资待遇: 12000~20000/元 职位描述: 需求类型:主要负责全省工程优化,同时兼顾网络洞察和技术支撑、重要活动保障及投诉处理。1、 技术能力:要求掌握4/5G相关网规网优技术,前台后台技能均熟悉,能独立完成专项优化和问题推动。掌握业务体验感知优化、电联共建共享、4/5G互操作相关策略,能独立完成相关方案并实施落地。掌握重大活动保障、VIP投诉的相关处理技能。2、 工程优化管理:熟悉工程优化进度和质量管理,能独立完成例行的问题处理和客户汇报,输出总结材料。3、 通用技能:熟悉ISDP\GC系统的相关操作。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
数通中级工程师 | 怡利科技发展有限公司 | 1人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
黔南布依族苗族自治州 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1:熟悉BAS ,大型交换机,路由器等设备的割接替换。2:熟悉华为交付流程,熟悉华为的验收规则及验收资料的制作。3::服从工作安排。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
投诉分析+回单 | 怡利科技发展有限公司 | 5人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
毕节地区 网络厂商: 5G 华为 薪资待遇: 3000~5000/元 职位描述: 岗位职责:1、熟悉4/5G常用测试软件的使用及其他辅助工具;2、具备投诉处理能力,具备良好的沟通能力,具备前台信令流程分析能力。任职要求:1、通信、计算机及电子相关专业,期望在通信行业长期发展;2、具备较好的沟通、协调及学习能力,接受出差和驻点。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
中兴设备中级后台 | 怡利科技发展有限公司 | 1人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
黔南布依族苗族自治州 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为,中兴 薪资待遇: 6000~8000/元 职位描述: 招聘要求1、从业要求:具有中兴厂家后台优化经验,熟悉中兴网管操作,熟悉中兴指标优化处理。2、专业要求:计算机科学技术、软件工程、通信工程等相关专业3、职位要求:①具备良好后台指标处理能力。②具备较好的沟通和团队协作能力,能够与客户及团队有效沟通并解决问题。③具备良好的学习能力,能快速适应项目工作环境。建议人员有中兴设备电信项目经验,便于快速上手适应。④熟悉45G网络技术及问题处理思路。⑤熟悉Mapinfo、
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
北京电信优化项目后台网优工程师 | 珠海世纪鼎利科技股份有限公司 | 1人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
北京市 网络厂商: 4G-LTE 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: 岗位职责:1、熟练掌握网优华为/中兴平台的使用,各类报表数据提取、导入、深入分析;处理平台派发的集中优化性能工单,保障工单处理及时率、准确率和规范性:2、日常KPI指标处理,通过网管或指标平台实时监控网络各项感知指标、外部干扰情况、负荷等指标,并对异常指标及时处理分析,方案输出等;3、梳理各类TOP差指标小区(高掉话,高拥塞,高质差,高干扰,低切换,低接通),并进行重点跟踪处理直至闭环4、配合外场投诉处理、外场优化人员定位问题,参数优化等;5、重大活动保障,根据重要场所覆盖及KPI、负荷情况摸查,制定并实施扩容方案,.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
网优后台系统工程师-高级 | 嘉环科技股份有限公司 | 1人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
潮州市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、7年(含)以上的网优经验,5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉华为网管操作,了解华为各类参数含义及设定,掌握无线网络设备工作原理和4G /5G原理,具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化,具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表,提出运行中存在的隐患问题,制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级认证6、具备工具平台开发及系统集成能力,具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
华为无线后台督导 | 北京宜通华瑞科技有限公司 | 5人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
九江市,上饶市,景德镇市,鹰潭市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 5000~8000/元 职位描述: 4/5G站点联调,检查基站状态,配合处理故障,开通、升级、割接、批量修改参数,扩容、减容、替换、报表整理,沟通协调
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
廊坊-高/中/初级-网优工程师 | 杭州东信网络技术有限公司 | 50人 | 不限 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
廊坊市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1、熟悉5G无线网络原理2、掌握无线网络优化流程和方法3、具备独立开展专题优化和撰写报告能力4、具备良好的职业精神5、华为优化经验优先、本科学历优先6、工作地点:河北廊坊7、工资月结,入职上五险沧州招聘岗位:前台、后台、初、中、高均有岗位
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
4/5G外场优化工程师 | 厦门特力通通信工程有限公司 | 1人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
莆田市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为,中兴,诺基亚 薪资待遇: 面议 职位描述: 岗位职责及要求:工作职责:1、 能够独立完成移动4/5G网络投诉工单处理,根据用户投诉问题提出解决方案,并督促调整实施、效果验证及投诉工单闭环; 2、 对用户投诉工单进行首响(联系用户了解投诉问题),问题处理,回访,工单归档; 任职要求:1、大专以上学历,2年以上工作经验,有较强学习能力及上进心,吃苦耐劳; 2、熟悉掌握移动45G原理、天馈等基础知识,可以独立对投诉问题输出解决方案; 3、具有较强的语言沟通能力。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
干扰扫频工程师 | 润建股份有限公司 | 4人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
东莞市,肇庆市,云浮市 网络厂商: 4G-LTE 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 干扰外场扫频人员:进行干扰排查,并已熟练的运用扫频仪软件工具进行干扰分析测试,;熟悉多种4/5G干扰类型,可单独分析解决各种突发干扰;能熟练使用DONA,GDZI等干扰扫频仪。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
山东滨州电信 | 北京电旗通讯技术股份有限公司 | 3人 | 不限 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
滨州市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为,中兴 薪资待遇: 8000~10000/元 职位描述: 具备5年网络优化经验,具备厂家高级认证;处理KPI指标思路清晰;
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
中兴核心网&网优 工程师 | 西安中兴精诚通讯有限公司 | 50人 | 本科 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
张家界市,郴州市,湘西土家族苗族自治州,益阳市,岳阳市 网络厂商: 其它,5G 华为,中兴 薪资待遇: 面议 职位描述: ⭐⭐⭐⭐⭐核心网工程师⭐⭐⭐⭐⭐具备中兴中高级认证,中兴核心网3年以上工作经验优先;1、具备5GC、CS、PS、IMS、数据库等产品工作经验;2、负责产品问题定位处理、现场技术支持、网络调整、升级保障、业务测试、集成验证和验收等工作;3、具备较高的问题分析和处理能力;⭐⭐⭐⭐⭐网优工程师⭐⭐⭐⭐⭐具备中兴中高级认证、移动L2/L3认证优先;1、日常优化投诉工单处理;2、配合客户完成日常报表提交;3、.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
高级优化工程师 | 普天信息工程设计服务有限公司 | 5人 | 本科 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
广州市 网络厂商: 4G-LTE 华为,中兴,诺基亚 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: (1)有扎实4/5G技术基础,容量均衡优化、重保场景优化,场景参数优化;(2)有大数据机器学习经 验,有算法研究经验优先;(3)有创新思维,能通过技术研究、数据分析、过往优化经验总结等,提出创新算法、创新方法等;(4)能吃苦耐劳,服从工作安排;(5)有良好的文档撰写能力;
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
SDH/OTN传输工程师 | 广东南方通信建设有限公司 | 2人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
呼和浩特市 网络厂商: 5G 华为 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 熟悉华为SDH和OTN产品,能够独立开展O改S项目技术支持工作,熟悉SDH组网及应用,熟悉现场业务核查,能够主导客户配合工作,能够配合华为远程交付人员实施O改S项目工作。具有良好的沟通协调能力,良好的承压能力。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
华为OTN产品工程师 | 广东南方通信建设有限公司 | 1人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
赤峰市 网络厂商: WCDMA,CDMA/EVDO,5G 华为 薪资待遇: 6000~10000/元 职位描述: 熟悉华为OTN产品特性,熟悉华为OTN产品运营商业务,组网,能够独立进行设备开局调试,入网割接,故障处理等。具备良好的沟通能力,有一定的承压能力。负责区域内电信和联通两家运营商业务。
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
网优RF优化高级工程师 | 嘉环科技股份有限公司 | 10人 | 大专 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
吉林市,长春市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 8000~12000/元 职位描述: 1、负责2/3/4/5G网簇、重要路段、室分等优化工作及报告输出,对标考核指标;2、负责网格、高速、高铁、校园、景区等客户重点区域优化工作及报告输出,对标考核指标;3、负责重要场景专题优化、新业务功能优化、投诉处理、干扰排查、站点规划等,最终定位和优化方案输出;4、对客户提出的RF问题给予正确、合理的解决方案;5、完成KPI的收集、分类、报表制作、指标分析、方案输出等工作;6、完成后台的KPI、TOPN问题处理及分析工作;7、能指导测试工程师进行网络优化工作。任职要求:1、通信、电子、计算机、网络等相关专业,大专及以上学历.
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
西安GSC-高端LTE/NR | 嘉环科技股份有限公司 | 10人 | 不限 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
西安市 网络厂商: 4G-LTE,5G 华为 薪资待遇: 面议 职位描述: 1:4/5G KPI指标优化2:具备IMC经验优先
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招聘职位 | 企业名称 | 招聘人数 | 学历要求 | 工作经验 | 发布日期 |
英语顾问 | 嘉环科技股份有限公司 | 10人 | 不限 | 不限 | 2024-12-23 |
工作地点:
西安市 网络厂商: 4G-LTE,GSM,WCDMA,5G 爱立信,华为,中兴,诺基亚 薪资待遇: 12000~20000/元 职位描述: 1:具备英语口语交流能力2:2/3/4/5G任一制式KPI指标优化能力3:设备不限
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