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任职要求：1、大专（含）以上学历，5年（含）以上的网络优化经验，掌握45G网的基本原理及技术理论；后台经验3年以上；2、熟悉45G指标优化、VOLTE语音质差优化手段、负荷均衡，切换等问题优化分析思路，并可输出网络优化方案和专题优化方案；3、熟悉LTE或5G相关参数，统计指标数据，故障告警分析等；4、有华为4/5G RF(网优）高级认证优先；若没有华为高级，必须有华为RF中级证；岗位职责：1、 KPI指标优化，TOP小区处理参数优化，MR、CQI优化； 2、 高负荷和干扰处理，混频数据业务及VOLTE感知差分析处理，4-5G驻留比策略调整及方案输.

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"1、大专（含）以上学历，7年（含）以上的网络优化经验，掌握45G网的基本原理及技术理论；2、熟悉45G指标优化、VOLTE语音质差优化手段、负荷均衡，切换等问题优化分析思路，并可输出网络优化方案和专题优化方案；3、熟悉LTE或5G相关参数，统计指标数据，故障告警分析等；4、有华为4/5G RF(网优）高级认证优先；若没有华为高级，必须有华为RF中级证5、具备良好的沟通表达能力、客户接口能力和协调能力；6、具备良好的报告撰写能力和团队精神；工作内容" "1、 KPI指标优化，TOP小区处理参数优化，MR、CQI优化； 2、 高负荷和干扰处理，.

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"1、大专（含）以上学历，7年（含）以上的网络优化经验，掌握45G网的基本原理及技术理论；2、熟悉45G指标优化、VOLTE语音质差优化手段、负荷均衡，切换等问题优化分析思路，并可输出网络优化方案和专题优化方案；3、熟悉LTE或5G相关参数，统计指标数据，故障告警分析等；4、有华为4/5G RF(网优）高级认证优先；若没有华为高级，必须有华为RF中级证5、具备良好的沟通表达能力、客户接口能力和协调能力；6、具备良好的报告撰写能力和团队精神；工作内容" "1、 KPI指标优化，TOP小区处理参数优化，MR、CQI优化； 2、 高负荷和干扰处理，.

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任职要求：1、大专（含）以上学历，7年（含）以上的网络优化经验，掌握45G网的基本原理及技术理论；2、熟悉45G指标优化、VOLTE语音质差优化手段、负荷均衡，切换等问题优化分析思路，并可输出网络优化方案和专题优化方案；3、熟悉LTE或5G相关参数，统计指标数据，故障告警分析等；4、有华为4/5G RF(网优）高级认证优先；若没有华为高级，必须有华为RF中级证；5、具备良好的沟通表达能力、客户接口能力和协调能力；6、具备良好的报告撰写能力和团队精神；岗位职责：1、 KPI指标优化，TOP小区处理参数优化，MR、CQI优化； 2、 高负荷和.

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任职要求：1、大专（含）以上学历，5年（含）以上的网络优化经验，掌握45G网的基本原理及技术理论；后台经验3年以上；2、熟悉45G指标优化、VOLTE语音质差优化手段、负荷均衡，切换等问题优化分析思路，并可输出网络优化方案和专题优化方案；3、熟悉LTE或5G相关参

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甘肃联通诺基亚中级岗位职责：   1、有良好的沟通能力，责任心强，具备优秀的个人素质和学习能力；   2、具备较强的组织、沟通、汇报及整体把控能力，具备专题优化经验；   3、熟练诺基亚后台网管操作。  4、有诺基亚认证优先  4、工作地点甘肃兰州待遇7－8K

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1、需要诺基亚设备经验2、具备移动集采认证L3优先3、高级优化水平，熟悉专项优化思路

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1、不限设备、不限厂家2、具备移动集采认证L3优先3、高级优化水平，熟悉专项优化思路

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1、驻地上海2、技术水平具备高级，厂家不限3、沟通能力强，学习领悟能力好

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工作技能：1、熟练掌握Excel函数公式的使用；2、Word文档编写；3、了解一定的通信基础；4、会写简单的VBA编程、Python编程5、工作细心，要有责任心，对数据要敏感，交代的事情要跟进。6、常驻广州，本地女生优先

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1、诺基亚高级认证-具备高级水平2、负责网络指标优化3、必须本科学历，L3移动证书。

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1、诺基亚网管操作熟练；2、会诺基亚开站角本制作；3、定期反馈原厂周/月报

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1）具备良好的LTE基础理论知识、基本掌握LTE信令流程；2）熟悉诺基亚网管设备常用的参数，功能，策略等；3）五年以上LTE优化项目经验，具备独立开展专题优化专项能力，独立输出专题报告能力以及后台KPI优化能力；4）独立接口客户，并可以与客户形成良好沟通关系；5）能应对客户一些数据整理或指标波动，质差小区问题分析等；6）熟悉使用Office等常用办公软件；7）有移动集团L3认证。

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1、熟悉诺基亚网优后台操作2、沟通能力强，团队意识强，学习态度好3、具备一定优化经验思路

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初级：岗位职责及要求:通信技术，计算机网络，电子信息工程等专业，会简单的测试，负责外场单验，会投诉处理以及网格测试优化及报告输出；能接受出差，出差地点甘肃定西和临夏。待遇3.5K左右

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保定地市需求后台中级网优，有BBU合并经验优先、有华为中级及以上认证者优先：1、本科毕业3年以上，需要提供毕业证等相关信息核实；2、后台优化经验3年以上，具备单独劣化小区处理能力；3、熟悉华为网管操作；4、能力优秀者可适当放宽条件；

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1、具有华为4/5G五年以上后台经验，有华为高级认证，能够独立完成节假日、重大活动保障的容量评估；2、能够独立处理4/5G高负荷、零低业务问题小区，熟悉华为负载均衡、互操作等参数；3、有独立完成网络级专题经历的优先；4、熟悉CWR平台、华为硬件支持能力的人员优先。

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日常指标提升，KPI优化，投诉处理，保障等工作

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(1)通过移动认证考试，具备L3考试证书;(2)良好的沟通能力和报告撰写能力，抗压能力强;(3)大学本科以上学历，网络优化工作经验5年以上;(4)具备4/5G无线性能指标优化经验，熟悉广东移动大数据平台使用更佳调整(5)有丰富的无线网络结构优化经验，具备现场独立输出优化方案;(6)熟悉爱立信4G/5G无线设备和网管平台，熟悉爱立信相关优化参数;(7)有大数据分析处理能力，熟悉信令平台(炎强等)使用更佳。

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1、具备5年及以上移动网络系统优化项目经验，熟悉4G/5G相关相关理论知识，掌握无线优化的相关技能（测试数据分析、信令分析、参数核查，特性参数调整等）；2、有一定的前瞻性和洞察力，了解专业领域最新动态；能够独立制定高铁高速场景的网络优化、网络规划方案；能够解决网络优化复杂问题；3、有较强的沟通和组织能力，能够带领团队完成预定的网络优化目标，输出优化成果文档；4、具备一定的知识传播能力，能够制定专业培训计划，撰写专业知识培训文档，具备高铁场景网络优化经验及持有中国电信协优证书者优先。工作内容：优化工作主要包.

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1、熟悉中兴网管操作流程，能合规操作；2、熟悉4G或5G后台KPI指标提升（5-5/5-4切换成功率提升、VONR性能质差处理、5G数据和语音寻呼成功率），具备较强的沟通能力；3、具备中兴中高级认证；

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贵州华为电联项目需求测试工程师30人，会测试就行，包住，报销路费，有意向的可以投点简历联系！

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浙江省邮电工程建设有限公司【新疆区域】中兴设备： 一、工作地点：阿克苏 二、岗位要求： 新疆阿克苏电信专项需求高级工程师5名（4/5G，有中兴高级认证者优先）    长期项目，报销上下项目路费，公司包住宿，公司按时发放工资及补助，绝不拖欠；有意向者请发简历到邮箱：wangyangb.zjgc@chinaccs.cn；邮件标题“姓名+应聘岗位名称+地点+期望薪资待遇+到岗时间” 推荐费1000元/人，入职满1个月后，微信支付推荐费用，谢谢大家转发朋友圈及微信QQ群！ 

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1、具备4/5G网络优化分析水平、思路，熟悉中兴4、5G网管操作2、能独立分析LET、5G-NR指标优化3、需具备良好的沟通、协调能力4、具备良好的报告输出能力5、具有中兴中高级认证

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外场测试稍有经验即可，学历不限

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诺基亚或者华为优化中级后台，volte、视频类专项优化经验，本科学历，计算机相关专业，工作年限2年以上，移动认证L2

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高级1、高级后台2名:负责4/5G协同优化，4/5G重点性能指标提升，分场景互操作策略方案制定实施，分流比提升，语音问题，质差小区以及特性问题定位分析，能够熟练使用华为45G网管。2、具备较高的沟通、协调能力。能够熟练掌握测试软件、对45G优化工作有较深入的认识。中级1、中级外场2名：负责区域内投诉处理、触点服务提升、满意度引导；熟练操作测试软件，具备路测拉网，簇优化，前台信令阅读，LOG分析，问题点分析定位，输出调整方案，报告撰写能力，以及配合其它测试工作，现场问题精确采集，定位分析。

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外场测试稍有经验即可，学历不限

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1）具备良好的LTE基础理论知识、基本掌握LTE信令流程；2）熟悉诺基亚网管设备常用的参数，功能，策略等；3）三年以上LTE优化项目经验，具备独立开展专题优化专项能力，独立输出专题报告能力以及后台KPI优化能力；4）独立接口客户，并可以与客户形成良好沟通关系；5）能应对客户一些数据整理或指标波动，质差小区问题分析等；6）熟悉使用Office等常用办公软件；7）有移动集团L2及以上认证优先。

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本科电子信息类、计算机类、通信类相关专业，35周岁以下，移动L3认证