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主要是新开通基站基本业务验证（语音，上传，下载，切换，时延等）。外界场景测试（高速，高铁，市区道路，室内分布等场景），主要采集信号覆盖情况，为前台优化工程师提供分析网络的数据。需会简单office工具，及电脑操作，沟通能力良好。

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1、有扎实的4/5G网络理论基础；2、具有丰富的4/5G网络优化和网络规划经验；3、具有能对网络质量提升方案提出合理建议能力；4、有良好的沟通能力和主动性；5、需驻点地市。6、需要6年以上优化经验。

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1、有扎实的4/5G网络理论基础；2、具有丰富的4/5G网络优化和网络规划经验；3、具有能对网络质量提升方案提出合理建议能力；4、有良好的沟通能力和主动性；5、需驻点地市。6、需要6年以上优化经验。

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1、熟悉无线移动通信45G网络原理；2、熟悉45G网络无线优化；3、熟悉45G波束优化、干扰优化、切换优化、业务保障优化等优化方法；4、熟悉对空通信、对空感知、对地通信、对海通信、对海感知等不同能力分别对现网的结构、容量、覆盖的影响，熟悉建立公网专用覆盖低空场景对地面toC用户影响的评估；5、熟悉低空场景下toB与toC协同优化方案；6、有良好的沟通能力，需要对接客户，了解客户需求。7、有课题，专利撰写经验的优先。

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杭州华星-山东（长期项目）：初级测试工程师/实习生-2名：济南2人1、移动运营商，日常投诉测试处理，具备常规网络规划优化等专业技能；2、逻辑能力、沟通能力强，长期稳定项目，稳定性高的优先；3、山东籍，或计划长期山东发展的优先；4、工作地点：济南

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后台性能优化，TOP小区处理；测试分析优化，有室分优化经验优先；要求本科及以上学历，毕业满5年，有集采L3证书；

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备中兴高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉华为网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备华为高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备中兴高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备中兴高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;

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1、负责广东全省路测管理；2、负责广东全省信号升格管理；3、要求有路测经验，会写材料，有主动性，做事踏实；4、驻点中国移动南方基地。

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资格要求1，所需通信工程、电子信息工程、计算机及其他相关专业的学士学位或同等的技能、经验和教育组合。2，3年以上通信相关工作经验，熟悉任何类型语音或短信产品者优先。3，可使用英语作为工作语言，具有较强的责任感和主动性，良好的沟通协调能力。4，有中兴核心网认证中或高级认证技能要求1，熟悉LINUX操作系统； 至少熟悉ORACLE/SYBASE/SQL SERVER数据库之一。2，具备数据通信设备（交换机、路由器）的基本技能，了解相关协议和基本配置。3，了解增值业务产品体系的整体结构，对TCP/IP网络系统和7号信令系统有一定的了解。工作任务1.

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1、有移动日常优化项目经理经验5年以上经验；2、有一般的KPI日常分析和处理思路，对TOP小区、质差小区等有一定的处理经验，可以指导现场工程师的工作，或者和移动客户能进行技术交流；3、有丰富的报告能力、较强的表达沟通能力；4、有工作闭环的思维，重点在管理，和客户进行良好的沟通，工作及时反馈闭环。5、长期稳定项目，江西本地或周边人员优先。

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有客户沟通协调能力熟悉5G指标优化以及相关报告输出能力具备网络优化方案和专题优化方案输出能力面试通过即刻上岗。

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1、大专以上学历,熟悉office办公软件、沟通表达能力良好2、熟悉中兴设备（电信和移动项目），有中兴5G产品认证优先

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1、大专以上学历、沟通表达能力良好2、熟悉外场工作流程和拍照流程，最好有线产品的督导经验，如OTN、PON等

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一、 招聘职位：光传输工程师工作概述：主要从事中兴OTN设备的网络规划、业务割接、故障处理及维护等工作，有1年以上OTN实操经验，会业务割接，无相关工作经验不考虑。招聘人数：2人工作地点：海口岗位要求：1、 男性，年龄在22至36岁，通信、计算机、电子等相关专业大学专科以上学历者；2、 有责任心，具有较好的技术交流、沟通、组织表达能力，良好的团队合作精神；3、 吃苦耐劳，学习能力强，能适应出差，承受一定的工作压力；4、 有OTN厂商业务独立割接能力。二、 福利待遇1、 公司办理5险；2、&n.

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衢州中兴后台工程师   拥有中兴认证优先；   熟练掌握网管操作、常用命令使用、指标提取方法、KPI 指标提升、TOP 小区处理、信令流程及异常事件分析能力，了解接入、辅站变更、EPSFB 信令流程，熟悉常用频率、小区参数的规划原则，熟悉无线网络规划、优化流程、互操作等；   熟悉4/5G网络结构，能独立完成基站开通，告警处理，割接，升级； 语言表达能力强； 具备中兴中高级认证优先能面试定薪通过能尽快到岗位者。包住宿，水电宽带以及出差交通补贴。入职签订正式合同缴纳五险。欢迎投简历

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岗位要求：通信、信息、电子、计算机类相关专业优先。岗位职责：1、无线基站施工协调，货物管理，工程报表反馈；  2、指导施工，监督质量，基站完工信息反馈和提交；  3、基站近端故障处理、调试、开通和割接。工作地点：福建省（有意向去外省也可安排）上班时间：08:00-12:00，14:00-18:00，单休试 用 期：3个月薪酬范围：转正后4100元/月-10000元/月无相关工作经验者试用期1-3个月，试用期工资3000元/月，转正后按绩效考核定岗定薪。可申请办理五险提供培训、技能认证、出省补助、差旅费实报实销。免费提供住宿（集体宿舍）

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工作内容：1.通信设备开通、测试、故障处理、验收工作等；2.督导调试中兴5G及LTE无线设备，完成站点物料扫码、质量拍照等；3.负责所督导工程的资料收集制作等；4.把控工程进度、工程质量；5.负责施工期间与建设单位、施工单位的沟通协调。任职要求：1.中兴5G NR初级，或者专科及以上学历实习生亦可；’2.有责任心，具有较好的技术交流、沟通、组织表达能力，良好的团队合作精神；3.需要11月底前能够到岗。

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1、辽宁鞍山急需测试工程师若干，长期项目，价格面议，请联系王先生！

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岗位职责： 1、负责为公司项目工程师/学员提供5G/LTE网络优化培训及技术技能支持；2、负责为移动通信4/5G网规网优项目实施工程师提供日常专业技能培训；2、负责为公司内部待岗员工提供LTE/5G网络优化技能提升培训及考核；3、提供运营商及设备厂家的工程师等级认证指导;4、日常优化项目实施岗前专业技能实操实践指导等工作；薪资待遇：1. 工作环境好、长期稳定、长期郑州市工作；2. 国家法定节假日，公司缴纳五险一金，带薪年假；3. 公司定期组织团建、旅游、聚餐、体检、节假日福利；4. 能够常驻郑州工作；任职要求：1. 大.

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岗位名称：通信人事专员/通信招聘咨询师/人力资源师具体工作内容及要求：1、负责开拓维护公司的招聘渠道，做好公司人员人力资源招聘及人才发展等工作； 2、发布职位并筛选简历，完成人力资源的招聘沟通工作； 3、新员工入职材料办理与审核，人员人力档案资料管理，花名册录入和维护更新； 4、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 5、工作耐心细致，具有良好的语音沟通与表达能力； 6、有通信行业移动网优工作经验从业经验者优先；郑州办公室工作，工作稳定，常驻郑州；对人力资源招聘工作感兴趣者，请投递.

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岗位职责：负责通信网络优化项目的执行，确保网络性能提升和用户体验优化。熟练运用各类测试工具（如鼎利、万思维、小蜘蛛等）进行数据分析。熟练4G/5G网络信令分析，识别网络问题并提出解决方案。撰写详细的项目报告和技术文档，包括PPT制作，以清晰展现优化成果和建议。与电信运营商紧密合作，参与电信网优系统的分析与优化工作，提升网络运行效率。遵守项目管控流程，按时保质完成项目任务。技能要求：熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。熟练掌握鼎利、万思维、小蜘蛛等测试工具的数据及信令分析方法。擅长撰写PPT，能够.

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备中兴高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备中兴高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备中兴高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备中兴高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备中兴高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;

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1、7年(含)以上的网优经验，5年以上的性能KPI指标优化经验2、熟悉中兴网管操作，了解华为各类参数含义及设定，掌握无线网络设备工作原理和4G/5G原理，具备空口信令分析的能力;3、熟悉5G日常KPI指标优化、4/5G互操作及性能分析、MLB负载均衡调整、高负荷小区处理等开网优化，具备网络KPI指标提升的优化能力4、能深入分析各类运行报表，提出运行中存在的隐患问题，制订网络优化方案和专题优化方案;5、具备中兴高级、专家认证优先6、具备工具平台开发及系统集成能力，具备SQE或其他端到端平台分析能力者优先;